淡江蘭陽校園全球政治經濟學系主任包正豪。圖/翻攝自包正豪臉書 分享 facebook 全國私立學校產業工會理事長尤榮輝表示,少子化下,老字號的私大仍可尊重老師的教學自主權,要當多少學生由老師決定,但中後段私大,尤其技職體系的科大,為了留住學生(當越多學生休學、轉學的風險越高)紛紛以各種方式要求或限制老師減少當掉學生,老師不想惹麻煩,只能無奈配合,侵犯教師專業自主權,大學生素質也越來越低落。尤榮輝舉例,某間中部的科大董事長下令各系主任,要求老師零當率,已打好分數的被要求修改分數;又例如某南部科大,限制老師最多當掉20%學生,若超過,老師就要寫報告說明原因。淡江蘭陽校園全球政治經濟學系主任包正豪表示,台灣的大學有個問題,不論專任教授認真或「白爛」,反正學校都趕不走,對於不適任的老師,學校根本沒辦法「解決」。此外,針對有些老師一定要當多少學生,包正豪直指,這種人是「沽名釣譽」,跟部隊一樣,且通常都是必修課,因為不用擔心學生不選。包正豪說,考試跟評量應看學生有沒有學到東西,老師不該拿當多少學生來呈現自己有多厲害、嚴厲,以維繫「大刀」的面子,這根本是「酷吏」。他認為,如果一堂課有很多學生達不到標準,老師反而該檢討自己的教學,「有沒有按照學生的程度做教學調整?」現在較常聽到的老師是成績給的很「甜」。包正豪舉例,曾出現1班50人,40人都拿90幾分,還有拿100分的,「很難想像!」因為教師評鑑是由學生評量,老師不想也不敢得罪學生,造成大學生的訓練不夠,老師也開始鬼混。尤榮輝也說,教師評鑑中的「教學滿意度調查」(各校名稱不同)是由學生填寫問卷方式作為教師的「教學」成績的一部分,評鑑成績又連結教師升等與工作權,大部分老師都屈服於這項制度,會降低要求、迎合甚至討好學生,這是教育商品化把學生當客戶、「以客為尊」的扭曲現象,導致老師不敢太要求學生,也是高教教敗壞沉淪的原因之一。包正豪的評分方式為何?他說,他一開學就會跟學生講清楚,出席成績占20%,一學期點10次名,1次點名不到,就被扣兩分。總共考8次考試,占80%。「如果你覺得上我的課沒意義,可以都不來上課,但如果每次考試都能考80分以上,學期成績也有64分。」但如果考試成績很爛,至少可以靠出席拉20分。包正豪說,他不喜歡當太多學生,因為總是會遇到學生有特殊狀況,因此採取彈性等比例加分的方式。如果第一名加到99分,加到頂的幅度是多少,所有學生也等比例加分,如果加了還不及格,那就「再見」。因為他認為,考57到59分的學生,跟60分其實沒差異?
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