黃欣怡

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近日媒體引用勞動部2016年7月份薪資調查結果，報導「郵件處理及投遞人員」月薪達22.2萬元，今天引起台灣郵政產業工會表達報導內容與事實差距太大，籲勞動部及中華郵政公司說明，這樣的董事長級薪水數字從何而來？勞動部今解釋中華郵政每年7月發放績效、考核獎金，才拉高該類別7月平均薪資。中華郵政傍晚也發布新聞稿澄清，因2015年度績效及考核獎金奉主管機關核准，適於2016年7月份發放，致當月薪資總額劇增；該公布資料所列金額遭認屬每月月薪實有誤解，該公司該類人員月薪實應以經常性薪資為準。郵差。記者羅建旺／攝影 ICW匯入 分享 facebook

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